Вы здесь

Составляем служебку об успешном прохождении сотрудником испытательного срока + пример + разъяснение

Если работник не выдерживает испытание, предусмотренное трудовым договором, результаты его документируют. При успешном прохождении ничего не оформляют, а человек продолжает работать дальше.

Кто, когда составляет

Служебная записка может составляться начальником отдела (подразделения), по сути, в двух случаях. Первый: если претендент на должность успешно выполняет обязанности и поэтому испытательный срок собираются сократить (досрочно). Второй: при благополучном прохождении всего испытательного периода.

Правила составления и оформления

Типовой формы для таких случаев не установлено. Начальник сам, в произвольной форме составляет служебную записку, адресуя его руководителю организации. В нем указывает:

  • сам факт того, что новый сотрудник выдержал либо успешно проходит проверку;
  • просьбу (рекомендацию, предложение) о принятии проверяемого лица на работу либо о сокращении периода испытаний;
  • дату составления, подпись.

Образец содержательной части записки (когда претендент на должность благополучно выдержал испытания)

За время испытательного срока, в период с 01.04.202_ по 31.07.202_ менеджер по продажам Прохоров И.В. зарекомендовал себя положительно стороны. С профессиональными обязанностями справляется, нормативные документы изучил в полном объеме.

В соответствии с вышеизложенным предлагаю (рекомендую) принять Прохорова И.В. на должность менеджера по продажам на постоянной основе.

Если вас интересуют образец заполнения и готовый бланк служебной записки, то вы можете ознакомиться и скачать примерный вариант их по этой ссылке.

ТРУДко, ИНФО

Поделись статьЁй с друзьями!
Опубликовано (08.05.2024)
Просмотры: 294

Офисную мебель списывают чаще из-за непригодности, неустранимых повреждений (неисправностей механизмов), внешних дефектов, морального устаревания. Примером может быть деформированный каркас, порванная обивка у дивана, несоответствие внешнего вида современным требованиям. Тогда его снимают с баланса (т. е. учета), оформляя акт списания.

Кто, как, когда составляет

Составлением занимается комиссия, созданная по приказу главы организации, который его же и утверждает. До этого компетентный состав комиссии должен:

  • осмотреть диван, оценить, выяснить его состояние;
  • определить, можно ли что-то отремонтировать, оправдывает ли себя ремонт.
Опубликовано (05.04.2024)
Просмотры: 17,424

После установки кондиционера заказчик принимает работы. Обращает внимание на качество монтажа оборудования, корректность функционирования и пр. Исполнитель, в свою очередь, предлагает зафиксировать результат оказанных услуг путем подписания специализированного акта, именно так требуют одна из норм ст. 753 ГК РФ.

Кто, как и когда составляет

Составлять документ стороны договора могут совместными усилиями. Однако перечень оказанных услуг должен вписать именно представитель компании, оказывающей услуги по установке кондиционера. Подписывать готовый документ обязательно должны обе стороны.

Опубликовано (04.04.2024)
Просмотры: 563

После установки системы видеонаблюдения заказчик принимает работу (качество монтажа и передачи данных, корректность функционирования, установленного ПО и пр.). Исполнитель, в свою очередь, фиксирует результат в акте выполненных работ (ч. 4 ст. 753 ГК РФ).

Кто, как и на каком основании

Составление такого рода документа – обязанность исполнителя. Но подписывать его должны обе стороны. Заказчик, помимо этого, может указать свои претензии по монтажу оборудования в том же акте.