Вы здесь

Главная / Статьи и обзоры / Составляем акт выполненных работ по клинингу (пример + рекомендации)

Составляем акт выполненных работ по клинингу (пример + рекомендации)

Последнее обновление (01.04.2024), опубликовано (01.04.2024)

Завершение клинговых работ оформляется соответствующим актом, подписываемым заказчиком и исполнителем. Необходимость оформления такого рода документа диктуется ч. 4 ст. 753 ГК РФ.

Документальная форма

Акт выполненных работ по клинингу (скачать пустой бланк бесплатно в формате word)

Кто, как и на каком основании

В соответствии со статьей 720 ГК РФ результат работ по договору принимает заказчик. Однако обязанность по составлению акта выполненных работ возлагается на клининговую компанию, сотрудники которой точно укажут наименование и описание услуги, оказанной ее же специалистами.

Правила и нюансы

Типовая форма акта выполненных работ по клинингу законодательством не установлена. Поэтому исполнитель вправе составить его самостоятельно, обязательно указав:

  • название документа;
  • дату и место составления;
  • реквизиты договора;
  • перечень услуг;
  • итоговую сумму;
  • претензии (при наличии);
  • подписи сторон.

Образец составления

Перечень проведенных мероприятий лучше оформлять в виде таблицы:

Исполнителем сданы, а Заказчиком приняты работы по Договору клининга № 15 от «10» октября 202_ г.:

№ n/n Наименование услуг Ед. изм. Кол-во Цена, (руб.) Сумма, (руб.)
1 Генеральная уборка офиса № 33 м² 127 300 38100
2 Химчистка офисного дивана четырехместного (Висконти) шт. 1 7300 7300
3 Мойка стекол окна трехстворчатого в офисе № 33 шт. 7 1500 10500
- - - - Итого: 55900

Всего выполнено _______ на сумму: 55900 (пятьдесят пять тысяч девятьсот) рублей. Без НДС.

Претензии __________

ТРУДко, ИНФО

  • 4054 просмотра
Поделись статьЁй с друзьями!
Составляем договор аренды оборудования с участием ИП (пример + рекомендации)
Опубликовано (30.12.2024)
Просмотры: 1,097
Тематика: Производственные

Сделка, касающаяся аренды оборудования, подлежит оформлению. Ее участниками могут быть ИП, юридические лица. Условия аренды, договоренности, достигнутые сторонами, фиксируются в обычном арендном договоре. Особенности его составления устанавливает ГК.

Правовая сторона

Отношения между арендодателем и арендатором, будь то ИП либо юрлицо, регулируются гл. 34 ГК, откуда следует:

  1. Сдавать в аренду собственник может любое имущество, включая оборудование (ст. 607). Например, швонарезчик, газовый баллон, сварочный аппарат.
  2. Договор для передачи в аренду оборудования на срок более года либо если одна сторона - юрлицо, нужно заключать письменно (ст. 606, 609, 611)
Читать статью полностью )) +
Составляем договор поставки товаров индивидуальным предпринимателем (пример + рекомендации)
Опубликовано (30.12.2024)
Просмотры: 1,128
Тематика: Производственные

Сделка, касающаяся закупки, поставки товаров определенного назначения (для бизнеса) индивидуальным предпринимателем, подлежит обязательному оформлению по ГК. В этом случае стороны сделки (продавец, покупатель) составляют и подписывают договор поставки товаров. Контрагентами могут быть как ИП, так и организации, с любым видом собственности (ООО, ОАО…).

Кто, когда, на каком основании составляет

Договор поставки – распространенный документ именно в бизнесе. Его составляют тогда, когда продавец (поставщик), например, тот же предприниматель, должен передать покупателю в определенный срок закупаемые товары

Читать статью полностью )) +
Составляем приказ о приеме на работу в ИП (пример + рекомендации)
Опубликовано (30.12.2024)
Просмотры: 402
Тематика: Прием на работу, Управление и учет

Одним из кадровых документов, который используют как организации, так и предприниматели, является приказ о принятии на работу. Его оформляют после того, как соискатель и наниматель заключили, подписали трудовой договор.

Кто, когда, на каком основании

Трудоустройство любого человека - обычная процедура для всех категорий нанимателей, будь то юрлицо либо ИП. Она требует обязательного официального оформления с применением норм ТК и состоит из нескольких этапов.

Таким образом, предприниматель может взять соискателя на постоянную работу на полную ставку либо полставки. Для этого ИП, как наниматель, должен сначала принять заявление от потенциального сотрудника и заключить с ним стандартный трудовой договор. Так фиксируется определенная трудовая функция, зарплата работника, условия труда, обоюдная ответственность сторон.

Читать статью полностью )) +

Госуслуги )) + каталог

Топ специальностей

Пользователь

Подписка

TRUDko Инфо